Menu
Arm-Chair

Manajer Umum dan Operasional

Manajemen dan Bisnis


  • Gaji rata-rata

    7.7jt - 11.2jt

  • Tren Karir

  • Kecocokan denganmu

Apa itu Manajer Umum dan Operasional ?

Merencanakan, mengarahkan, atau mengkoordinasi pelaksanaan organisasi, baik di bidang publik atau swasta. Manajer umum dan operasional juga bertugas merumuskan kebijakan operasional, mengatur pelaksanaan harian, serta merencanakan pengunaan bahan dan sumber daya manusia.

Jenjang pendidikan minimal

 

N/A

SMK

D3

S1

S2

Gaji rata-rata

7.7jt - 11.2jt

Contoh dari Jabatan Pekerjaan

Manajer Bisnis
Manajer Fasilitas
Manajer Umum
Direktur Pelaksana
Manajer Pelaksana
Manajer Pabrik
Pengawas Pabrik
Manajer Produksi
Manajer Toko
Manajer Pusat Rekreasi

Tugas

Memeriksa laporan keuangan, laporan penjualan, laporan kegiatan, atau data kinerja lain untuk mengukur produktifitas, pencapaian tujuan, atau menemukan bidang yang memerlukan pengurangan biaya ataupun peningkatan program
Mengarahkan dan mengkoordinasi kegiatan bisnis/departemen yang berhubungan dengan produksi, penghitungan harga, penjualan, atau penyaluran produk
Mengarahkan kegiatan administratif yang langsung terkait dengan pembuatan produk atau penyediaan jasa
Merencanakan jumlah tenaga kerja yang dibutuhkan demi kelangsungan operasional, mengatur jadwal kerja pegawai, dan menetapkan peran dari tiap posisi kerja yang akan dibutuhkan
Memantau pemasok untuk memastikan barang dan layanan yang disediakan efisien dan efektif, serta berada dalam batas anggaran

Pengetahuan

Administrasi dan Manajemen

Pengetahuan tentang prinsip bisnis dan manajemen termasuk perencanaan strategis, alokasi sumber daya, pemodelan sumber daya manusia, teknik kepemimpinan, metode produksi, dan koordinasi antara orang dan sumber daya.

Ekonomi dan Akuntansi

Pengetahuan tentang prinsip-prinsip dan praktik ekonomi dan akuntansi, pasar keuangan, perbankan, serta analisa dan laporan data keuangan.

Bahasa Inggris

Pengetahuan tentang struktur dan isi dari Bahasa Inggris, termasuk arti dan ejaan dari setiap kata, aturan komposisi, dan tata bahasa.

Matematika

Pengetahuan tentang aritmatika, aljabar, geometri, kalkulus, statistik, dan aplikasinya.

Personil dan Sumber Daya Manusia

Pengetahuan tentang prinsip dan prosedur dalam merekrut personil, seleksi, pelatihan, kompensasi dan keuntungan, hubungan pekerja dan negosiasi, serta sistem informasi personil.

Penjualan dan Pemasaran

Pengetahuan tentang prinsip-prinsip dan metode untuk menunjukkan, mempromosikan, dan menjual produk atau jasa. Termasuk strategi dan taktik pemasaran, demonstrasi produk, teknik penjualan, dan sistem kontrol penjualan.

Keterampilan

Aktif Mendengarkan

Memberikan perhatian penuh pada perkataan orang lain, menyisihkan waktu memahami poin yang disampaikan, mengajukan pertanyaan sewajarnya, dan tidak menyela pada waktu yang tidak tepat

Koordinasi

Menyesuaikan tindakan yang dilakukan, dengan tindakan orang lain.

Berpikir Kritis

Menggunakan logika dan penalaran untuk mengindentifikasi kekuatan dan kelemahan dari solusi alternatif, kesimpulan, ataupun pendekatan permasalahan yang ditangani

Manajemen Sumber Daya Personalia

Memotivasi, mengembangkan, mengarahkan staf saat bekerja, serta mengidentifikasi orang-orang terbaik untuk pekerjaan tersebut.

Memantau

Memantau/menilai kinerja diri sendiri, individu lain, maupun organisasi untuk melakukan pengembangan atau mengambil tindakan korektif.

Operasi dan Kontrol

Mengontrol perlengkapan dan sistem operasi.

Kemampuan

  • 1

    Pemahaman Lisan - Kemampuan untuk mendengarkan dan memahami informasi dan ide yang disampaikan melalui kata dan kalimat lisan

  • 2

    Ekspresi Lisan - Kemampuan untuk mengkomunikasikan informasi dan ide ketika berbicara, sehingga orang lain dapat memahami apa yang disampaikan

  • 3

    Sensitivitas Masalah - Kemampuan untuk memberitahu ketika terdapat sesuatu yang salah atau mungkin salah. Hal ini tidak melibatkan penyelesaian masalah, hanya mengetahui jika terdapat suatu masalah.

  • 4

    Kejelasan Berbicara - Kemampuan untuk berbicara dengan jelas sehingga orang lain dapat mengerti apa yang dibicarakan

  • 5

    Pemahaman Tertulis - Kemampuan untuk membaca dan memahami informasi dan ide yang disampaikan melalui tulisan

Cerita terkait profesi ini

kartika dwi baswara

Uber technologies, inc

Q:Deskripsi profesi?
A:Supervisor di Uber merupakan pekerjaan yang penuh tantangan karena memiliki touch point secara langsung terhadap driver partner yang memilih Uber sebagai platform mereka. Selain itu, tim yang dipimpin cukup besar, sekitar ~25 orang, yang membuat saya bisa mengasah tidak hanya kemampuan teknis untuk menganalisa bisnis tetapi juga kemampuan saya mempin sebuah tim
Dibuat dan dikembangkan di Jakarta, Indonesia Hak Cipta Dilindungi 2015 - 2019 Youthmanual ©